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Country Manager Fassaden- und Dachsysteme (m/w/d)
Teilweise Homeoffice
vor 2 Monaten
46045 Oberhausen, Germany
Stellenbeschreibung
Standort:
- Oberhausen
Zusammenfassung
- Arbeitszeit: Vollzeit
- Typ: Festanstellung
Gewünschte Fähigkeiten & Kenntnisse
- Beratung
- Budgetierung
- Bauunternehmen
- Bauwesen
- Englisch
- Personalführung
- Vertrieb
- Key Account
- Deutsch
- Durchsetzungsvermögen
- Reisebereitschaft
- Verantwortungsvolle Arbeitsweise
- Flexibilität
Unsere Leistungen
- Entwicklungsmöglichkeiten
- Firmenwagen
- Homeoffice
- Coaching
Stellenbeschreibung
Aufgaben:
- Vertriebsstrategie: Entwicklung und Umsetzung von Marktstrategien für Deutschland, inkl. Budgetplanung und Ergebnisverfolgung
- Teamführung: Steuerung des Vertriebsteams, Zieldefinition, Coaching und Performance-Analyse
- Key Account Management: Betreuung von Großkunden (Distributoren, Verarbeiter) sowie Kontaktpflege zu Architekten, Planern und Bauunternehmen
- Technische Beratung: Unterstützung bei Spezifikation und Anwendung der Produkte, inkl. bauphysikalischer Aspekte wie Feuchteschutz und Wärmedämmung
- Marktpräsenz: Regelmäßige Kundenbesuche, Baustellen- und Projekttermine sowie Teilnahme an Branchenevents. Ca. zwei interne Meetings pro Monat an verschiedenen Standorten
Profil:
- Abgeschlossenes Studium im Bauwesen, Architektur oder vergleichbare Qualifikation
- Fundierte Erfahrung im Vertrieb, idealerweise mit Bezug zu Baustoffen, Fassaden oder Dachsystemen
- Führungserfahrung wünschenswert
- Technisches Verständnis und Beratungskompetenz
- Erfolgsorientierte Persönlichkeit mit Hands-on-Mentalität
- Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands
- Verhandlungssichere Deutschkenntnisse, gute Englischkenntnisse; Französisch von Vorteil
Benefits:
- Attraktives Gehaltspaket inkl. leistungsbezogener Bonusregelung
- Firmenwagen zur privaten Nutzung
- Flexible Arbeitsmodelle mit Homeoffice-Option
- Individuelle Weiterbildungsprogramme zur fachlichen und persönlichen Entwicklung
- Langfristige Perspektive in einem internationalen Unternehmen mit hoher Innovationskraft
- Kurze Entscheidungswege und eigenverantwortliches Arbeiten
- Beteiligung an nachhaltigen Bauprojekten mit architektonischem Anspruch
- Sicherer Arbeitsplatz in einem wachsenden Marktsegment
Gehaltsinformationen
- Attraktives Gehaltspaket inkl. leistungsbezogener Bonusregelung
- Analyse der Qualifikationen
Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.
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Kennenlernen
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Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
Nachdem wir Ihre Ziele und Qualifikationen mit den Jobs bei unseren Kunden und Kundinnen abgeglichen haben, kommt es nach Ihrer Zustimmung zu einer Kontaktherstellung. Danach folgt ein persönliches Kennenlernen.
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Bewerbung
- Ansprechperson: Herr Benjamin Fette
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Arbeitgeber:
Hays
Web:
https://www.hays.de

