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Werkstudent HR Operations d/w/m

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vor 2 Tagen
RWE AG, Hammer Str 2, 59368 Werne
Stellenbeschreibung

Werkstudent HR Operations d/w/m

Standort

  • Hamburg RWE AG

Zusammenfassung

  • Arbeitszeit: Teilzeit
  • Typ: Praktikum

Gewünschte Fähigkeiten & Kenntnisse

  • Hybrid
  • HR-Bereich
  • Mentoring
  • Englisch
  • Deutsch
  • Engagement
  • Eigenmotivation
  • Strukturierte Arbeitsweise
  • Flexibilität

Stellenbeschreibung

Bereits heute ist RWE Offshore Wind die weltweite Nr. 2 und spielt daher eine Schlüsselrolle bei der Verwirklichung unseres Purpose und unserer Vision. Die über 3.500 Expert:innen im Team betreiben mehr als 1.000 festverankerte und schwimmende Windkraftanlagen in 19 Windparks. Und wir werden unsere installierte Leistung von derzeit 3,3 GW bis 2030 auf 10 GW erhöhen (RWE-Anteil). Dank unserer aktuellen Entwicklungspipeline sowie der Teilnahme an künftigen Auktionen in Europa, Amerika und dem asiatisch-pazifischem Raum, steht bei RWE Offshore Wind die Umsetzung weiterer komplexer Offshore-Projekte an.

In unseren Offshore-Windparks testen wir eine Vielzahl neuer Technologien mit dem Ziel, unsere Anlagen effizienter und wirtschaftlicher zu betreiben. Darüber hinaus sind wir an zahlreichen Programmen und Initiativen beteiligt, um Innovationen im Bereich Offshore-Wind zu beschleunigen und die Entwicklung neuer Industriestandards zu fördern. Dadurch hast du bei uns die Möglichkeit, mit deinem Engagement und deinen Ideen neue Technologien voranzutreiben - und dabei gemeinsam immer besser zu werden.

Du möchtest mehr über die Arbeit bei RWE Offshore erfahren? Schau dir in sechs Episoden Our Journey Offshore an und erfahre mehr, was es heißt, Teil unseres Teams zu sein.

Ihre Aufgaben

  • Unterstützung des Teams HR Operations bei operativen und administrativen Aufgaben des Tagesgeschäfts im internationalen Umfeld
  • Betreuung der studentischen Mitarbeitenden im Hinblick auf Einstellungen, personelle Einzelmaßnahmen und Onboarding
  • Übernahme von administrativen Tätigkeiten im HR Umfeld (z.B. Vorbereitung von Betriebsratsanhörungen, Bearbeitung von Anträgen, Erstellung von HR Reports in SAP)
  • Aktive Mitarbeit an aktuellen HR-Projekten des Bereiches HR Operations
  • Aktive Teilnahme und Mitarbeit in HR-übergreifenden Projektarbeiten

Ihr Profil

  • Du studierst erfolgreich BWL, Psychologie oder einer vergleichbare Fachrichtung, bevorzugt mit dem Schwerpunkt HR
  • Erste praktische Erfahrungen im Bereich HR sind wünschenswert
  • Sicherer Umgang mit MS Office
  • Eine strukturierte und organisierte Arbeitsweise
  • Hohes Maß an Neugier, Motivation und Eigeninitiative
  • Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse
  • Kapazität für eine 16 bis 20-Stunden-Woche

Wir bieten Ihnen

  • Profitiere von persönlichem Mentoring und der Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen und umzusetzen
  • Erlebe ein internationales und spaßiges Arbeitsumfeld in einem jungen, vielfältigen und engagierten Team, das engzusammenarbeitet
  • Nutze die Möglichkeit deine Arbeitszeiten flexibel mit deinem Studium zu vereinbaren (Hybrid Working)

Kontakt

Fragen? Kontakt HR: Mia Cao, ([email protected])

Profil

Fachliche Voraussetzung

  • Bearbeitung von Anträgen, Betriebswirtschaft, Microsoft Office, Psychologie, Recruiting, SAP (Anwendungen), Verwaltungstätigkeiten

Persönliche Fähigkeiten

  • Eigenmotivation, Neugier

Schulabschluss

  • Bachelor

Sprachkenntnisse

  • Deutsch, Englisch

Bewerbung

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Branche:

Versorgungswirtschaft

Arbeitgeber:

RWE AG

Adresse:

RWE AG Hammer Str 2 59368 Werne

Web:

http://rwe.com